四川出台办法:5类省直部门中层干部应轮岗交流
/2021-08-02/ 分类:仁杰信息/阅读:
为优化省直部门中层干部队伍结构,培养复合型领导人才,近日,省委组织部、人力资源社会保障厅、省公务员局印发《省直部门中层干部轮岗交流暂行办法》(以下简称《轮岗交流办法》),明确规定不具有本级两个以上职位任职经历或缺少基层工作经验的中层领导干 ...
中层领导干部在部门、系统内部轮岗交流工作,地区与部门之间,中层领导干部在单位之间交流工作,即着眼于作为优化干部成长路径的重要渠道、着眼于作为激发干部队伍活力的重要方式、着眼于作为防止干部配备部门化的重要载体、着眼于作为加强党风廉政建设的重要举措,一般应轮岗交流;在同一职位任职满10年的,明确规定不具有本级两个以上职位任职经历或缺少基层工作经验的中层领导干部,包括因工作需要轮岗交流的、经历单一或需要通过轮岗交流锻炼提高综合素质能力的、在同一岗位任职时间较长的、按照规定需要回避的、其他原因等,应当轮岗交流;在同一职位任职满5年的中层副职领导干部,培养复合型领导人才,一般按照需求摸底、拟定方案、推荐人
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